合肥荣事达三洋电器股份有限公司怎么样？

面试过程： 1.简单，HR提问了一些简单的问题，不是很复杂，主要看工作经验和个人能力。

2.结合公司的情况以及原公司的情况对比，谈谈感受以及接下来的发展。

3.对于收入的一些探讨。

面试官问的面试题： 1.原工作负责过哪些区域，工作性质，原工作业绩如何，哪些优异的表现。

2.对应聘的产品销售的看法，以及自己接受工作将如何开展。

3.离职原因

4.原工作遇到过哪些自己比较难解决的问题。